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金安区给新任村党组织书记立规赋能
字体【 】  编辑日期:2021/11/1  来源:六安新闻网  编辑:网站编辑    阅读次数:次  [ 关 闭 ]

   10月25日,金安区299个村、32个社区圆满完成党组织换届选举。金安区委组织部围绕农村基层党组织建设、党建引领基层社会治理等内容对全区180名新调整村(社区)党组织书记进行多种方式立规、赋能。

   据介绍,金安区新一届村(社区)党组织成员在年龄结构、文化程度上呈现出“一降一升”的可喜变化,新调整村(社区)党组织书记180人,其中,80后112人,大专以上学历116人。村党组织书记平均年龄43.5岁,较换届前下降8岁,社区党组织书记平均年龄39.7岁,较换届前下降4岁。

   为保证换届选举后村(社区)党组织更加坚强有力,引领乡村全面振兴,金安区组织部门对新一届村(社区)党组织书记任前集体谈心谈话,提醒责任、划出红线,强化新一届党组织书记规矩意识和纪律观念,提醒他们知责于心、担责于身、履责于行。目前,全区开展任前集体谈心谈话30余场次,实现新任村(社区)党组织书记全覆盖。

   金安区以“坚定初心、做好平凡事、不当平庸人”为主题,开展新任村(社区)党组织书记集中探讨会,22个乡镇(街)分别设立研讨分会场,通过座谈研讨着力增强新任村(社区)党组织书记农村工作方法、群众工作能力,帮助新任的村(社区)党组织书记快速进入角色、找准定位,积极推进乡村、城市社区治理体系和治理能力现代化。(皖西日报融媒体记者 刘扬 通讯员 张梦影)