今年以来，为督促用人单位落实职业病防治主体责任，保障劳动者生命安全和健康权益，金安区坚持“四突出”，力促职业病防治民生工程稳步推进。

  突出转变观念。结合《职业病防治法》宣传周活动，组织区人社局、卫健委、医保局、总工会、民政局，一方面通过制作省内外有关职业病典型案例宣传展板，以图文并茂的方式向企业职工展示职业病的危害，让他们更加直观地认识职业病，进而提高防护自身职业健康的意识;另一方面向企业负责人面对面解读《职业病防治法》，提高他们对职业病防治民生工程的思想站位，促进企业负责人的思想观念由以职业病防治为中心，向以职业人群全方位的职业健康管理为中心转变。

  突出规范管理。7月下旬和9月中旬，举办两期用人单位劳动防护暨职业病防治民生工程培训班，参训企业123 家、参训企业职业健康管理人员242 人，有效提升了全区涉尘涉爆涉毒企业职业健康管理能力。9月份，聘请芜湖同力安全环保技术有限公司技术人员对安徽齐胜保温科技有限公司、六安祥安兴海热能设备有限公司、三十铺镇百胜石材产业园内11家小型石材加工企业等20家单位开展抽查，督促落实职业病防治民生工程要求，依法保障劳动者职业健康权益。同时，规范运用职业病危害项目申报系统，加强企业职业病防治民生工程相关资料管理。

  突出优化环境。坚持职业病危害建设项目“三同时”制度，优化日常作业环境，将职业病防治民生工程各项政策精准落实到工作的每一个细节。定期、不定期组织职业卫生专业人员走进企业，对职工作业车间开展巡查，重点对有职业病危害风险的车间及岗位劳动者作业环境、作业场所内警示标识、特殊岗位个人防护用品佩戴等情况进行检查，发现问题，现场下达监督意见书。

  突出责任落实。落实企业法人代表职业病防治工作第一责任人制度，对本单位职工在生产经营过程中的安全与健康负全面责任。本着“管生产必须管安全”的原则，明确企业各负责人、各生产部门和职工职业病防治相关责任，做到层层有责、各司其职、各负其责。出现职业病投诉案件时，倒逼追责，推动责任落实。(刘祖军)