“面对复杂形势和艰巨任务，要想在危机中育先机、于变局中开新局，就必须勇于直面问题，努力加强学习，不断解决问题，破解发展难题。”谈起参加“金安大讲堂”的体会，金安区党员干部无不交口称赞。

   工作干得多而学得少、工作忙而学习时间少，这是当下许多党员干部遇到的问题。近年来，金安区以大讲堂为平台，通过学习和工作、学习和“作风能力提升年”紧密结合，全面提高党员干部的素质能力，不断增强凝聚力和战斗力。

   淬炼思想 升华境界

   “开办‘金安大讲堂’，既是贯彻落实新时代干部队伍建设的具体实践，更是建设高素质专业干部队伍的重要举措，旨在全面提高全区干部政策素养、知识储备、战略思维、创新思维，切实增强新常态下担当履职能力本领，让广大党员干部学有所思、学有所获，推动金安高质量发展再上新台阶。”市人大常委会副主任、金安区委书记霍绍斌对大讲堂高度重视，带头参加并提出具体要求，为办好“金安大讲堂”打下坚实基础。

   如何让党员干部自觉主动学习？大讲堂立足提升党员干部业务能力，立足日常工作业务，邀请国内一线专家教授、行业大咖等，聚焦当前重点热点难点课题，特别是经济学二十讲，在周末开展系统性辅导讲座，讲知识、教方法，拓视野、提能力，培养“一专多能”的复合型干部。

   学习的广度和深度，决定思想的宽度和厚度，对于党员干部来说更是如此。知识越丰富，眼界就越宽广，对上级作出的决策部署把握得就越深刻、越准确，工作起来也就更加得心应手。金安区招创中心主任张文洋说：“通过参加大讲堂，主动吸收相关行业知识，让我们成为行家里手。作为招商系统的干部，我们要聚焦主导产业，优先首位产业，认真做好线索的梳理和分类，推动招商引资工作取得新突破。”

   聚焦质效 增智蓄力

   绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。全方位推动金安高质量发展，需要什么就讲什么、干什么就学什么、缺什么就补什么。

   “金安大讲堂”坚持问题导向和实践导向，突出政治办学，强化干部素养，塑造培养人格，端正学风作风。为了高质量办好大讲堂，金安区与上海交大、复旦大学、浙江大学、省委党校等加强交流对接，谋划课程开设，邀请专家教授“传经送宝”。9月23日、7月15日、3月11日，明天氢能公司董事长王朝云、原安徽江淮汽车集团有限公司董事长左延安、中国浦东干部学院经济学教研部副主任余佶分别就氢能产业、汽车行业、乡村振兴等进行系统阐述……

   今年以来，“金安大讲堂”已成功举办15场，累计听课人员7500余人。场场解放思想、更新观念的知识“套餐”，帮助党员干部厘清了思想上的误区，解开了工作、学习、生活中的疑惑。团金安区委副书记陈鹏说：“大讲堂是一面镜子，让我们看到了自己的不足；更是一个熔炉，让我们得以升华自己、超越自己。作为青年党员干部，我们要珍惜学习和成长的机会，学真知、悟真谛、练本领、促发展，为建设现代化美丽金安贡献青春力量。”

   “大讲堂在内容方面不断提质升级，创新开展书记局长擂台大比武，让区直单位、乡镇（街道）‘一把手’走到台上比一比、亮一亮、晒一晒，展现工作成绩、状态和作风，在全区形成比学赶超干事创业的良好氛围。”金安区委讲师组组长鲍家明表示。

   为进一步提升课程质量、增强听众参与感、互动感，每场报告会发放评分表，让听众从多个方面对书记局长擂台大比武和报告会授课人进行评分，更加直观地把握课程质量、授课效果。

   擂台比武 修炼自我

   古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。

   “大家好，今天的擂台大比武，我谈谈人社三件事，分别是就业、社保、劳动关系……”10月21日，第十五期“金安大讲堂”第一阶段书记局长擂台大比武现场，金安区委组织部副部长、区人社局局长韩怀国作交流发言。大比武讲课内容没有现成的教科书，只有授课人长期的工作实践和深入思考。为了讲好课，每位授课人精心准备授课内容，或精辟独到、或引人深思，活动现场亮点频现、掌声不断。

   书记局长擂台大比武是金安区党员干部展示才华的“大舞台”、碰撞思想的“练兵场”、提振精神鼓舞士气的“加油站”。金安区发改委主任李永泽告诉记者：“今年3月，我接到了大比武通知，经过与同事们的思考和探讨，最终确定以‘项目谋划的主要途径’为题，进行个人的分析，从会后反馈来看，达到了预期效果。对我本人来说，也是一次学习和提升。”

   书记局长擂台大比武是一个竞争平台，更是一个交流平台，通过“擂台比武”，提升了工作质效，促进了区域发展。毛坦厂镇党委书记金娅深有感触地说，当前正值金安高质量发展关键时期，台上传道授业解惑，让现场聆听的干部开拓了思路；环保等专业性强的知识被搬上了讲台，让基层在发展中避开了很多“盲区”“雷区”。

   改进作风 以学促干

   “金安大讲堂”引导全区广大党员干部学习业务、钻研工作，提高做好工作的责任担当和能力素养，形成业务大学习、效能大提升、服务大优化的良好氛围，每月通报上月的“骏马奖”“蜗牛奖”和“效能之星”“效能预警”单位名单，在全区上下形成了比学赶超、争先进位的良好氛围。

   “大讲堂举办了多场招大引强、经济运行、新能源汽车等专题讲座，我们切实将学习成效转化为推动园区高质量发展的累累硕果。”金安经济开发区党工委副书记项阳表示，今年1—10月，园区已签约亿元以上项目32个，投资总规模188亿元。其中，落户的新能源汽车产业项目16个，如总投资55亿元的乐普钠电项目、总投资30亿元的航特项目，助力金安打造新能源汽车产业集群。

   “报告会和大比武是干部‘充电’的源头活水。在这里，我们可以享受优质教学资源，也可以吸收同仁工作经验，对培养学习习惯、推动干事创业大有裨益。”木厂镇党委书记邵宇说。

   学而思，思而践，践而悟。“每次参加‘金安大讲堂’，大家都是带着工作中积攒的各种‘疑难杂症’而来，希望能够在讲堂上找到‘解题药方’。”这是全区听课人员的共同心声。（本报记者 康家佳 黄雪彦）