近年来，东桥镇以优化营商环境、促进企业健康发展为抓手，围绕“重基础、抓管理、强服务”的工作思路，全面促进全镇“两企三新”党建工作提质增效，力争实现企业高质量发展。

   聚焦组织建设，强化党建基础。东桥镇高度重视“两企三新”党建工作，认真落实“四个常态化”工作，全面走访摸排镇域内的企业及三新组织，建立健全工作台账，确保符合条件的企业都纳入党建管理范畴。今年以来，新组建党组织1家，妇女小组2家，全镇非公党建平台企业党群覆盖率达100%。建强“红色骨干”，选拔2名政治素质高、业务能力强的党建指导员指导帮助企业推进党组织规范化、标准化建设。定期开展党建业务培训会，发放《党支部工作指导手册》，加大在企业生产一线职工、专业技术骨干、经营管理人员中发展党员工作力度，积极将优秀职工吸收到党员队伍中，上半年已发展1名非公党员，注重发挥党员在生产一线、服务社会的先锋模范作用，夯实非公企业党建力量。

   聚焦理论学习，强化教育管理。积极探索企业党员教育培训有效路径，针对“两企三新”党员分散、流动性大等特点，结合“主题党日”“绿色振兴 赶超发展”等活动，采取“送学进企”方式，为“两企三新”党组织征订《中国共产党纪律处分条例》《党的二十届三中全会学习辅导百问》等书籍170余套，利用“安徽先锋微讯”“共产党员网”等平台及时推送党的理论知识，坚持把学习贯彻党的创新理论和企业生产经营工作结合起来，确保理论教育全覆盖。组织党建指导员宣讲进企业、进厂房，为广大企业党员宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神；开展特色主题党日活动，组织非公企业党员参观大别山革命纪念馆、张家店革命战斗烈士陵园等红色教育基地，切实增强党员党性意识。

   聚焦问题帮办，强化服务发展。建立与“两企三新”党组织常态化对接交流机制，依托主题党日活动，安排非公党建指导员常态化走访，密切联系党员职工，督促企业规范开展党内组织生活，指导企业党建入章、创建特色党建品牌，推动企业党建与业务融合发展。深入开展“问题帮办、助企发展”活动，党政领导班子常态化走访服务企业，详细了解企业生产经营状况、职工队伍建设及企业党建工作开展等情况。今年以来，镇领导班子成员累计走访企业160余次，帮助协调解决企业用地、人才发展、政策支持以及基础设施建设等方面问题16件，切实为企业健康发展保驾护航。（郭郑）