为进一步加强村社干部队伍建设，凝聚干事创业合力，以交流促发展，以学习促提升，9月26日，六安市金安区三十铺镇举办青年干部“开放麦”活动。来自镇村（社区）的80余名青年干部等共赴这场精彩的“青年开放麦”。

   此次参与“开放麦”活动的青年干部代表分别来自三十铺镇的5个城市社区和5个行政村，都是社区治理和乡村振兴的一线亲历者和参与者。

   “作为小区党支部书记，我最喜欢的就是陪小区居民喝茶，每次举办“邻里下午茶”，听到的都是真话，了解的都是真需求，我们要想方设法跟居民交流互动，增强凝聚力和归属感……”“村干部要会没事找事、记事、解事，坚持走访摸底，记住村民的难心事，全力化解，然后跟村民说交给我准没事……”在现场热烈的掌声中，青年干部代表依次上台，分别围绕“如何当好小区党支部书记做好社区治理”“如何创新农村基层治理走好乡村善治之路”两个主题，结合工作岗位、自身经历、学习心得，用接地气的语言宣讲政策、分享经验，讲述宏大理论下的一个个烟火气故事，传递出满满的正能量，受到现场观众的欢迎。

   宣讲结束后，镇班子成员依次对此次参加宣讲活动的选手进行了点评，肯定了青年干部代表的优秀表现，并鼓励他们用青年的方式做好基层工作，用更丰富的形式在实践中讲好三十铺故事，用实际行动书写青春亮丽底色。经过现场观众投票，本次活动评选出了“优秀奖”4名，并颁发荣誉证书以示鼓励。

    获奖青年干部代表王圣男说，“这种模式的开展，给我们提供更多地选择和表现自己的机会，也学到了丰富的理论知识和工作经验。”大家纷纷表示，此次活动是一次开放麦宣讲的最佳示范，对青年干部来说是一次宝贵的学习机会。

   近年来，三十铺镇通过突出需求引导、突出形式创新、突出学用结合等“三个突出”，深化认识、优化载体、强化学用，推深做实青年干部培训工作，抓好关心关爱干部工作，助力青年干部成长，着力打造出一支理论丰富、能力过硬、勇于创新、乐于实践的青年干部队伍，为三十铺镇高质量发展注入强劲动能。（刘冉 赵金龙）